江西龙南市总多措并举助力职工高质量就业

为切实服务职工就业需求，江西省龙南市总工会积极发挥桥梁纽带作用，联合龙南市就业创业服务中心，于近期精心筛选并集中发布了一批涵盖多行业、多类型的优质招聘岗位。此次岗位发布是该市总工会深化就业服务、做实职工“娘家人”的又一具体实践。

岗位筛选精准多元，满足不同群体就业需求。本次发布的岗位经过严格筛选，具有“优质可靠、类型丰富”的特点。岗位覆盖技术、行政、市场、运营等多个领域，同时兼顾全职与灵活就业等不同用工形式，旨在为高校毕业生、转岗再就业人员、技能人才及有跨界发展意愿的求职者等各类群体，提供有针对性的选择机会。所有岗位均提供了具有市场竞争力的薪酬待遇、完善的福利保障以及清晰的职业发展通道，确保求职者不仅能找到工作，更能找到好工作。

线上线下联动服务，打通就业信息壁垒。为确保招聘信息有效触达，龙南市总工会充分利用“线上+线下”双渠道服务模式。线上，通过微信公众号等新媒体平台进行广泛宣传，求职者扫描专用二维码即可一键获取全部岗位详情，实现了信息的快速、精准推送。线下，该市总工会与市就业创业服务中心联动，为前来咨询的职工提供面对面的岗位推荐与就业指导服务，有效帮助求职者，特别是对网络使用不熟悉的群体跨越“数字鸿沟”。

延伸服务链条，构建全方位就业支持体系。龙南市总工会将就业服务融入日常工作。一方面，加强对招聘企业的用工指导，倡导构建和谐劳动关系与友好工作氛围，从源头保障职工权益；另一方面，通过技能培训、职业规划讲座等形式，持续提升职工的就业竞争力。

此次集中发布优质岗位，是龙南市总工会落实“我为群众办实事”、服务保障民生的常态化举措之一。该市总工会将继续密切关注全市就业形势与企业用工需求，动态更新岗位信息库，并持续深化与人社等部门的合作，优化就业创业服务，为全力稳就业、促发展贡献工会力量。（工人日报客户端记者 王晓颖 通讯员王薏涵）